Ist Ihr Ziel konkret formuliert?

04. August 2010
Franz Grieser Von Franz Grieser, Outlook, Office, News & Trends ...

Ein Ziel muss konkret sein – nur so können Sie auch überprüfen, ob Sie es erreicht haben.

Ein Ziel ist dann ein Ziel, wenn man überprüfen kann, ob es erreicht ist oder (noch) nicht. Das heißt, es sollte so konkret wie möglich formuliert sein – also "Ich will in 5 Jahren 1 Million Euro auf meinem Konto haben." statt "Ich will reich werden."

In der Regel gehört zu einem Ziel also ein Datum, zu dem Sie es erreicht haben wollen oder zu dem Sie mit etwas Bestimmtem begonnen haben wollen.

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